Program Studi Manajemen Ritel
Deskripsi Program Studi
Program Studi Manajemen Retail merupakan bagian dari Fakultas Ekonomi di Universitas Muhammadiyah Sukabumi (UMMI) yang dirancang untuk menjawab tantangan industri ritel modern. Berikut adalah deskripsi lengkap mengenai program studi tersebut:
1. Sejarah dan Identitas
Program Studi Manajemen Retail UMMI resmi berdiri pada tahun 2020 berdasarkan Izin Berdiri No. 33/M/2020. Meskipun tergolong program studi baru, prodi ini telah berhasil meraih akreditasi “Baik Sekali” berdasarkan keputusan LAMEMBA No. 448/DE/A.5/AR.10/V/2023. Lulusan dari program studi ini akan menyandang gelar akademik Sarjana Manajemen Retail (S.M.).
2. Visi dan Karakteristik Pendidikan
Program studi ini memiliki visi untuk menjadi pusat keilmuan manajemen bisnis retail yang unggul dan berlandaskan nilai-nilai keislaman, dengan target pencapaian di tingkat nasional pada tahun 2025 dan internasional pada tahun 2035.
Beberapa karakteristik utama pendidikannya meliputi:
a. Kurikulum Berbasis OBE: Menggunakan pendekatan Outcome-Based Education (OBE) yang berfokus pada hasil pembelajaran dan kesiapan mahasiswa di level global.
b. Slogan Program Studi: Dikenal dengan semboyan “Sekolahnya para Business Owner dan Manajer” atau dalam bahasa Inggris “Where business owner and manager meet together”.
c. Integrasi Teknologi Digital: Kurikulum disusun dengan mempertimbangkan literasi data, teknologi, dan manusia (Era Revolusi Industri 4.0) untuk menghasilkan lulusan yang adaptif terhadap bisnis digital.
d. Pilihan Konsentrasi: Mahasiswa dapat memilih fokus keahlian pada empat bidang, yaitu Manajemen Keuangan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Rantai Pasok, dan Manajemen Sumber Daya Manusia.
3. Profil Dosen Pengampu
Program studi ini didukung oleh barisan tenaga pendidik yang memiliki kualifikasi akademik magister di bidang manajemen serta aktif sebagai praktisi di Industri dan Dunia Kerja (IDUKA). Beberapa nama dosen yang tergabung dalam tim pengembang program studi ini antara lain:
a. Muhammad Khairul Amal, S.E., M.M.
b. Muh. Abdul Aziz, S.E., M.M..
c. Ade Sudarma, S.E., M.M.
d. Leonita Siwiyanti, S.Ag., M.M..
e. Alhidayatullah, S.M., M.M..
f. Antony, S.E., M.M..
g. Nurni Arrina Lestari, S.E., M.M..
Universitas juga terus mendorong dosen-dosen prodi ini untuk meraih gelar doktor, jabatan fungsional Lektor Kepala/Guru Besar, serta mendapatkan rekognisi internasional guna meningkatkan kualitas pengajaran.
4. Fasilitas Kampus
UMMI menyediakan sarana dan prasarana yang memadai untuk mendukung kegiatan Catur Dharma (Pendidikan, Penelitian, Pengabdian, dan AIK) yang andal dan berkelanjutan, meliputi:
a. Dukungan IT Kampus: Ketersediaan infrastruktur teknologi informasi yang terkini untuk mendukung pembelajaran berbasis digital.
b. Laboratorium/Sarana Praktik: Pengembangan sarana prasarana diarahkan untuk memiliki laboratorium retail atau minimarket sebagai tempat praktik langsung mahasiswa.
c. Lokasi Strategis: Kampus terletak di pusat kota Sukabumi, tepatnya di Jl. R. Syamsudin SH, No. 50.
5. Detail Kurikulum dan Masa Studi
Kurikulum Manajemen Retail UMMI telah disesuaikan dengan standar nasional (SN-Dikti) dan pendekatan Outcome Based Education (OBE):
a. Masa Tempuh Studi: Program sarjana ini dirancang untuk ditempuh selama 8 semester (4 tahun).
b. Beban Belajar (SKS): Mahasiswa wajib menempuh beban belajar minimal sebanyak 144 SKS untuk lulus.
c. Capaian Pembelajaran Lulusan (CPL): Program studi ini menetapkan 10 butir CPL utama yang mencakup aspek integritas hukum bisnis, kepemimpinan tim, pengelolaan keuangan yang amanah, analisis tren industri, hingga internalisasi nilai-nilai keislaman dan kemuhammadiyahan.
6. Mitra Strategis Program Studi
Untuk memastikan lulusan memiliki daya saing, Prodi Manajemen Retail menjalin kerja sama dengan berbagai pihak baik sebagai kontributor kurikulum maupun mitra magang, di antaranya:
a. Sektor Perbankan: Bank Central Asia (BCA) dan Bank BJB.
b. Industri Retail & Manufaktur: Shopee Internasional, Perusahaan Olympic, dan Pocari Sweat.
c. Lembaga Pemerintahan & Organisasi: Otoritas Jasa Keuangan (OJK), KADIN, APINDO, DPR RI Komisi XI, serta Dinas Koperasi dan UKM Kota/Kabupaten Sukabumi.
d. Asosiasi Profesi: Asosiasi Program Studi Manajemen (APSMA) dan AFEB PTMA.
e. Komunitas Bisnis: Sukabumi Entrepreneur Association (SEA).
Visi
Unggul dalam Keilmuan Manajemen Bisnis Retail yang dilandasi Ilmu Manajemen dan nilai-nilai keIslaman di tingkat Nasional pada 2032 dan Internasional pada 2042
Misi
1. Menyelenggarakan pendidikan di bidang manajemen retail yang berkualitas, terbuka, dan mandiri dengan standar internasional yang diintegrasikan dengan nilai-nilai Al-Islam dan Kemuhammadiyahan.
2. Melaksanakan penelitian berbasis keunggulan lokal (seperti pemberdayaan UKM ritel) dan isu strategis nasional dalam pengembangan ilmu pengetahuan serta teknologi ritel modern yang selaras dengan nilai-nilai keislaman.
3. Menyelenggarakan pengabdian kepada masyarakat berbasis hasil penelitian ritel melalui penyebarluasan ilmu manajemen retail untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat dan kemajuan ekonomi persyarikatan.
4. Menyelenggarakan kajian Al-Islam dan Kemuhammadiyahan khususnya dalam konteks etika bisnis ritel untuk membentuk karakter praktisi ritel yang berintegritas serta mengembangkan persyarikatan.
Tujuan
1. Menghasilkan lulusan di bidang manajemen retail yang berkualitas, terbuka, mandiri, memiliki sikap profesional, serta berjiwa entrepreneur ritel yang islami,.
2. Menghasilkan karya inovasi hasil penelitian di bidang tata kelola ritel yang berbasis pada keunggulan lokal dan isu strategis nasional untuk pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi, dan budaya ritel.
3. Menghasilkan karya pengabdian kepada masyarakat yang berkelanjutan di sektor ritel melalui pengembangan dan penyebarluasan ilmu manajemen retail guna meningkatkan kualitas hidup masyarakat serta memajukan ekonomi persyarikatan.
4. Menghasilkan kajian Al-Islam dan Kemuhammadiyahan yang diintegrasikan dengan etika serta praktik bisnis ritel modern untuk mewujudkan pengembangan persyarikatan.
5. Menghasilkan kolaborasi dan sinergi dengan Industri dan Dunia Kerja (IDUKA) ritel untuk memastikan kurikulum dan lulusan memiliki daya saing serta relevansi yang tinggi.
Sasaran
1. Menghasilkan kurikulum manajemen retail berbasis Outcome Based Learning (OBE) melalui pelaksanaan pembelajaran berpusat pada mahasiswa.
2. Menghasilkan inovasi pembelajaran manajemen retail dengan penguatan integrasi keilmuan dan keislaman.
3. Meningkatkan mutu layanan mahasiswa serta jumlah prestasi mahasiswa prodi manajemen retail di tingkat regional, nasional, dan internasional.
4. Menghasilkan lulusan yang bermutu dengan sikap profesional, berjiwa entrepreneur ritel (retailpreneur), berkepribadian islami, serta memiliki semangat belajar tinggi.
5. Meningkatkan jumlah dosen prodi yang bergelar doktor, memiliki jabatan fungsional Lektor Kepala/Guru Besar, serta memperoleh rekognisi internasional.
6. Meningkatnya jumlah dosen yang aktif sebagai praktisi di Industri dan Dunia Kerja (IDUKA) sektor ritel.
7. Menghasilkan hilirisasi produk hasil penelitian dosen di bidang manajemen retail yang dapat digunakan secara langsung oleh masyarakat.
8. Meningkatnya produk inovasi, jumlah publikasi ilmiah, dan Hak Kekayaan Intelektual (HKI) dari hasil kolaborasi dosen serta mahasiswa.
9. Tersedianya praktisi manajemen retail tingkat nasional atau internasional yang mengajar secara rutin di kampus.
10. Adanya dosen dan mahasiswa asing yang terlibat dalam kegiatan akademik prodi, serta meningkatnya kerja sama dengan mitra internasional.
11. Meningkatkan efisiensi tata kelola prodi serta ketersediaan sarana prasarana termasuk IT kampus untuk mendukung kegiatan catur dharma yang berkelanjutan.
12. Tercapainya peringkat akreditasi unggul atau internasional bagi Program Studi Manajemen Retail.
13. Mewujudkan lingkungan prodi yang islami dengan dukungan pusat kajian Al-Islam dan Kemuhammadiyahan yang bereputasi, khususnya pada aspek etika bisnis ritel.
CPL Program Studi Manajemen Retail Kurikulum MBKM 2024
No | Kode | CAPAIAN PEMBELAJARAN |
1 |
CPL 1 | Mampu menelaah setiap permasalahan hukum dan regulasi yang berlaku dalam bisnis secara profesional ditunjukan dengan integritas dan bertindak sesuai dengan kode etik pekerjaan. |
2 | CPL 2 | Mampu menelaah, mengidentifikasi dan merumuskan masalah berkaitan dengan pengelolaan bisnis retail |
3 | CPL 3 | Mampu mengorganisasikan pengelolaan SDM serta memiliki kemampuan memimpin tim dan mampu bekerjasama |
4 |
CPL 4 | Mampu menerapkan prinsip-prinsip pengelolaan keuangan secara jujur dan amanah yang sesuai dengan standar akuntansi dan bertanggung jawab dalam menjalankan operasional bisnis serta kesadaran terhadap isu-isu sosial dan lingkungan |
5 |
CPL 5 | Mampu menganalisis tren industri dan perilaku konsumen serta seluruh aspek pemasaran dengan menunjukan sikap adaptif atas perkembangan bisnis di masa yang akan datang |
6 |
CPL 6 | Mampu mendiferensiasikan setiap tahapan perencanaan strategis dan menginterpretasi data serta penggunaanya berbasis bidang ilmu ekonomi yang dilengkapi sikap percaya diri dan ikhlas dalam pengambilan keputusan sebagai bentuk berpikir kritis dan kreatif |
7 | CPL 7 | Mampu menguraikan problematika dalam pengelolaan inventori dengan memanfaatkan pengembangan iptek serta dampaknya secara praktis pada bisnis |
8 |
CPL 8 | Mengaplikasikan pengetahuan umum tentang kebangsaan, penulisan karya ilmiah, serta interaksi bahasa asing (MKWK: Pancasila, PKn, B. Indo, Kewirausahaan, B. Asing) |
9 | CPL 9 | Menguasai dan menginternalisasi nilai-nilai keislaman kemuhammadiyahan dalam kehidupan pribadi dan bermasyarakat |
10 | CPL 10 | Menguasai kemampuan berfikir kompleks, berkomunikasi efektif, literasi digital, serta jiwa keirausahaan untuk mendukung kapasitas belajar sepanjang hayat |
Peluang Kerja dan Profil Lulusan
Lulusan Program Studi Manajemen Retail dipersiapkan untuk memiliki kompetensi profesional yang relevan dengan kebutuhan pemangku kepentingan (stakeholder). Berdasarkan profil lulusan yang ditetapkan, peluang kerja utama bagi lulusannya adalah sebagai berikut:
a. Pemilik Usaha (Business Owner / Retailpreneur): Lulusan dibekali dengan jiwa kewirausahaan yang mandiri, kreatif, dan komunikatif untuk membangun serta mengelola bisnis ritel sendiri secara profesional dan islami.
b. Pemimpin Ritel (Retail Leader / Manager): Menjadi tenaga manajerial atau pimpinan di berbagai level pada industri ritel modern, mulai dari tingkat operasional hingga strategis.
c. Tenaga Profesional di Bidang Manajemen: Peluang karir di berbagai sektor industri terkait manajemen SDM, pemasaran, keuangan, maupun operasi rantai pasok ritel.
Secara keseluruhan, prodi ini bertujuan menghasilkan sarjana yang ahli di bidang manajemen dan bisnis ritel yang tidak hanya kompeten secara teknis, tetapi juga memiliki integritas moral berdasarkan etika bisnis Islam
